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子どもが好きで始めた保育士ですが、仕事となると苦労もあり辛いと感じる場合が多いようです。
仕事量が膨大でサービス残業が多く、プライベートの時間が取れないことや、それに見合った給料がもらえないということが辞めたい大きな理由です。しかも昇給の可能性がなく、体力的に不安であることも転職を考える要因。
特に30歳前後の女性は現在の保育士という職業に疑問を持つケースが多いようです。
保育士からの転職はコロナ予防としても有効です。コロナが流行しだしてからは、できるだけ人と接触する機会が少ない仕事を選ぶという状況に。
特に保育士や低学年の教師などは、子どもと一緒に保護者と接する機会が多くなります。このため、感染について不安に思う人が多い仕事といえるでしょう。
保育士は日々多くの子どもや保護者と接する仕事。やりがいがある反面、健康面でのリスクを考慮するなら、辞めたいと思うことは仕方ないかもしれません。
保育士は残業や持ち帰りの仕事が多い仕事です。仕事内容の改善が求められている仕事ですが、簡単に状況が変わることはないでしょう。
休みが少ないと転職活動の時間が取れず、また希望の職種があってもそれについて学ぶ機会がありません。また思い切って転職しても、必ずうまくいくとは限らないと考える場合があるようです。このことから、保育士は転職を踏みとどまることが多いようです。
保育士は多くの子どもや保護者と密接に付き合うのが仕事。様々な人とその人格に寄り添い接することで、対人コミュニケーションもアップしていきます。
しかし、保育士は専門的な職種かつ業種内でのステップアップも少ないため、いざ他の業種に転職しようと考えた際、職務経歴書に書ける内容が少なくなりがちです。
このため、保育士では他への転職を決めかねているケースが多い状況です。
フォトグラファーでの仕事でこれから需要が伸びるのが、子どもの写真スタジオです。
少子化の影響で子ども一人にかける費用が多くなり、七五三やお宮参りなどの行事を豪華に行いたい人が増える傾向。また行事はなくても各年齢での写真を記念に残したいケースが増えています。
この際の記念写真を専門にする写真スタジオが増えており、元保育士の経験は最大限に発揮されるでしょう。子どもの写真は、子どもを緊張させることなくリラックスさせて笑顔にすることが大切。ですが子どもの扱いに慣れていないフォトグラファーは、かえって子どもを不安にしてしまうことも。
その点、子どもの扱いのプロである元保育士なら良い写真を撮影することができるでしょう。
クライアントの隠れた希望を読み取り、それに適するサービスを提供していくことが求められるフォトグラファー。保育士は子どもだけでなく、本来のクライアントともいえる保護者との対人スキルは非常に貴重です。ここで養った対人スキルを欲しているフォトスタジオは多いと思います。
子どもと保護者の気持ちに寄り添うようなフォトグラファーとして、ぜひ活躍してほしいです。
お子さんの色々な行動パターンを読んでそれぞれに変化して対応できる保育士・幼稚園教諭は、フォトグラファーに向いていると思います。常にプラス思考で励ましてくれる人、周囲の様子をよく見て行動できる人、お子さんの成長をずっと見守っていけるフォトグラファーは、ご家族の大切な一瞬に携われる素敵な仕事です。一緒にそんな貴重な体験をしませんか？
活躍中のフォトグラファーのほとんどが、カメラの知識もスキルもない、未経験からスタートしているという三景スタジオグループ。勉強すれば身につく知識よりも、お客様と心から楽しく、笑い合いながら撮影をしたいと思える、フォトグラファーの「適性」を重視して採用。
未経験から約半年という最短距離でフォトグラファーになれる可能性を持った三景スタジオに、監修協力をしてもらいました。
フォトグラファーという響きを聞くと、私も未経験からのスタートだったので、自分にもできるかなと不安に思ってしまう人も多いかと思います。しかし、先輩方からのサポート体制がしっかりしているので、練習して試験に合格すれば未経験者でもフォトグラファーとしてデビューすることができます。
始めてのお客様を撮影した瞬間は今でも覚えているくらいの出来事で、とても嬉しい瞬間でした。お客様のご記念に寄り添い、一緒にお祝いの瞬間に立ち会える素敵なお仕事です。
また、撮影したお子様が大きくなり、またご記念撮影に来てくれることは何とも言えない喜びを感じます。とてもやりがいのあるお仕事なので、ぜひ一緒に働きましょう。